Для физического лица. Тема консультации: трудовое право. Добрый вечер Я являюсь начальником отдела продаж в государственном учреждении Один из сотрудников отдела без согласия и оповещая о записи разговоров включал на постоянной основе диктофон и записывал всё что происходит в кабинете В записи разговоров попали рабочие обсуждения, нецензурные выражения сотрудников, личные обсуждения маникюра и наращивания ресниц и все моменты которые остальные работники могли обсуждать в процессе рабочего времени Подскажите законно ли сотрудник производил запись? Чем ему это грозит? И что грозит остальным работникам которые оказались на записи разговоров если они обсуждали рабочие процессы и нецензурно выражались в адрес других коллег в том числе Заранее спасибо за ответ.
Юридическая помощь работнику. Взыскать выплаты при увольнении, составить жалобу в трудовую инспекцию, защита в суде, Поддержка по всем вопросам, возникающим в процессе работы ( работодатель предложил соглашение сторон , на условиях , которые меня не устраивают). Сейчас продолжаю работать. Работодатель хочет меня уволить и предлагает увольнение по соглашению сторон на условиях , которые меня не устраивают, я продолжаю работать, но будет со стороны работодателя давление и нужна юридическая помощь, чтобы правильно вести себя в этой ситуации.
Для физического лица. Тема консультации: трудовое право. Возник спор с работодателем, и процесс моего увольнения затянулся. Компания находится на начальной стадии банкротства, и директор ссылается на отсутствие бухгалтера, якобы из-за этого не может оформить увольнение. Мне важно понять, как безопасно и в полном соответствии с законом прекратить трудовые отношения. Более подробную информацию предоставлю после выбора специалиста.
Для физического лица. Тема консультации: трудовое право. Хочу разобраться в ФЗ от 17.11.2025 № 424-ФЗ "О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации" Номер опубликования: 0001202511170015 Дата опубликования: 17.11.2025 (Закон об отработке для студентов-медиков).
Юридическая помощь работодателю. Уволить сотрудника по статье. Пожелания и особенности: Сотрудник работает на позиции бариста. Из-за неудовлетворительной работы предложили ему покинуть компанию. Сотрудник отказался, требует выплаты выходного пособия. Необходимо уволить сотрудника по статье.
Для физического лица. Тема консультации: трудовое право. Здравствуйте! Необходима консультация в области трудового права. В компании планируется реструктуризация с обязательным увольнением из одного юр.лица в другое. Меня как сотрудника это не устраивает.
Для физического лица. Тема консультации: трудовое право, земельное право. Работодатель не выплачивает пособие по уходу за ребенком, глава администрации сельского поселения угрожает отобрать участок.
Юридическая помощь работодателю. консультации по трудовому договору: разъяснение по разъездному характеру работы и командировкам. Оплата по договору ГПХ.
Юридическая помощь работнику. Защита в суде, составить исковое заявление, Был подписан приказ на выплату материальной помощи к отпуску, затем отзыв этого приказа без указания причины, не было индексации за период работы, сейчас не работаю в данной компании,уволена по соглашению сторон. Хотела бы отсудить у бывшей компании неполученную материальную помощь, индексацию зарплаты, возмещение морального вреда в связи с тем, что пришлось уволиться по причине предстоящего уменьшения заработной платы. Было написано в компанию письмо о выплате материальной помощи- получен отказ, есть письмо из инспекции труда. Оплата юристу - при положительном решении суда, оплата после результата.
Для физического лица. Тема консультации: трудовое право. Работаю 2 месяца (нахожусь на испытательном сроке), рабочее место не организовано, отсутствует предусмотренное оборудование, доступ к электронной почте, должностная инструкция и положение о группе Без основания премия уменьшена за невыполнение показателей, не объясняется каких. Пожелания и особенности: Необходимы рекомендации по составлению заявления в ГИТ и возможным последствиям, а также разъяснения по изменениям и дополнениям статьи 315 ТК РФ Рекомендации куда еще можно обратится с жалобой.
Юридическая помощь работнику. Консультация. Пожелания и особенности: Я мама в декрете, моему ребенку 2 года и 1 месяц. Я хочу досрочно выйти на работу, но работодатель угрожает и придумывает разные обстоятельства, чтобы я уволилась сама. Сейчас работодатель хочет поменять моё место работы (территориально, то есть, чтобы я ездила на работу почти 2 часа). Законно ли это? Хочу получить консультацию по этому вопросу и так же будет ли законно то, что мне сменят должностные обязанности.
Юридическая помощь работнику. Взыскать выплаты при увольнении, обжаловать увольнение. Пожелания и особенности: Вчера руководитель сказал, что попала пол сокращение. Вчера я написала по собственному желанию заявление. Поняла, что сделала глупость, так как меня не предупредили как следует по ТК РФ Нужна помощь, чтобы отменить заявление и взыскать положенные выплаты.
Юридическая помощь работнику. Консультация. Добрый день, на работе заставляют подписывать рапорт о не выезде в определенные страны Я его подписывать не хочу Хочу вообще узнать законно это или нет Говорят что если не подпишу и что если поеду в не разрешенные страны, то уволят работаю мед сестрой в госпитале мвд.
Для ИП. Тема консультации: трудовое право, юридическое сопровождение организаций. Необходима консультация для ИП по грузоперевозкам -оформление водителя - оформление тс. Пожелания и особенности: Консультация в текстовом формате через вотсап либо телеграмм.
Для физического лица. Тема консультации: трудовое право. Работодатель прислал ученический договор сомнительного содержания. Нужен юрист, который может помочь разобраться с условиями договора и принять решение, подписать мне этот договор, или нет.
Юридическая помощь работодателю. Полное юридическое сопровождение. - Короткий аудит документации - специальный срочный кейс командировка и претензии сотрудника - Лизинг персонала.
Для физического лица. Тема консультации: трудовое право. Нужно сделать трудовой договор двум гражданам , один из Киргизии один из Узбекистана , не знаю как делать помогите.
Для физического лица. Тема консультации: защита прав потребителей, трудовое право. Заблокировали аккаунт в профи ру и отключили анкету навсегда без права восстановления.
Для физического лица. Тема консультации: трудовое право. Я отучилась на комбинате Мосгортранса два месяца на водителя автобуса ( переход с категории В на категорию Д) мне выплачивали стипендию. После не успешного сдачи экзамена в ГАИ и пересдачи его через полгода, я устроена на работу в Мосгортранс, с обязательной стажировкой 56 часов. Стажировки я ожидала два месяца. Наставник к вождению не допускает, т.к. стажируемся с пассажирами. С комбинатом при обучении был заключён договор, что после обучения,я должна отработать два года без выплаты затрат на обучение. Сейчас я не могу работать, потому что из-за некачественных предоставленных услуг по обучению не могу выйти на работу в рейс т.к. несу ответственность за безопасность транспортного средства и жизни пассажиров. Могу ли я уволиться не выплачивая средств или приступить к работе через 4 месяца?.
Для физического лица. Тема консультации: трудовое право. 1. Моя мама отработала октябрь в общепите. (С 2 октября по 28). Зарплату не выплачивали 2. После 28 октября, Она заболела и перестала ходить на работу, не уволившись официально. 3. В ответ на её просьбы выплатить зарплату работодатель переводил суммы 8 000 и 15 000 рублей. 4. Когда мы перешли к требованиям о полном расчёте и компенсации по ст. 236 ТК РФ, директор удаляла наши сообщения в телеграме, не отвечал. Какая тактика взыскания долга (45 040 ? + компенсация) сейчас оптимальна с учётом того, что мама прекратила работу без официального увольнения. Скрины предоставлю.
Для физического лица. Тема консультации: трудовое право, Военное право. Работаю в кадастровом учёте военного имущества в отделе Департамента военного имущества. Хочу понять есть ли риски того, что руководство или сотрудники отдела могут угрожать при увольнении армией или попасть на спецоперацию. Если я единственный в своём городе по функции, что необходима отделу (но по бумаге её могут делать ещё 2 человека, фактически нет), то имею право без последствий уволиться в течение 14 дней. Как могу себя обезопасить?.
Юридическая помощь работнику. Обжаловать снижение зарплаты. Мне необходимо задать несколько вопросов юристу, с целью понять, насколько законно снижение дохода в моей ситуации. Работаю в здравоохранении в системе ДЗМ, желательно чтобы специалист имел представление о ДЗМ и его основных приказах, связанных с трудовыми отношениями).
Как мне найти учеников по профилю трудовое право в Москве?
Зарегистрируйтесь и создайте привлекательный профиль с упоминанием вашей специализации. Обратите внимание на количество доступных заявок от учеников, которое на август 2026 года составляет 1112
Какие требования к преподавателям на вашем сайте?
На нашем сайте приветствуются преподаватели с любым уровнем квалификации. Мы рекомендуем указать все свои сертификаты и образование, чтобы увеличить шансы на нахождение учеников
Могу ли я установить гибкий график работы?
Вы полностью контролируете свой график и можете обсуждать его напрямую с учениками, чтобы найти удобное время для обеих сторон
Каков потенциальный заработок для репетитора трудовое право?
Заработок зависит от количества занятий и квалификации. В среднем, за одно занятие можно заработать 256.01 рублей с занятия. Больше занятий в неделю – выше доход