Анализ состояния отдела кадров. Организационно-правовая форма: ООО. Необходимо провести анализ полноты кадровой части Организации. Объём заполнения 1С ЗУП, полноту, правильность формирования личных дел сотрудников, штатного расписания, всех необходимых ЛНА, обязательного обучения при необходимости иных обязанностей отдела кадров. По итогам аудита требуется сформировать список недостающих документов для корректного ведения кадрового учета, охраны труда. Если чего то не хватает по возможности предоставить шаблоны для дальнейшего заполнения. Всего 3 ооо, суммарно около 60 человек в штате, производство, торговля, у одного воинский учет.
Аудит + рекомендации. Организационно-правовая форма: ООО. Необходимо организовать очное обучение для одного кадрового специалиста по базовым навыкам кадрового делопроизводства. Необходимо провести в Новосибирске, с продолжительностью не более 1–3 дней.
Кадровый аудит в компании. Организационно-правовая форма: ООО. Нужно провести комплексно по компании Кадровый аудит. Основные блоки проверки: - Организационные и локальные нормативные акты - Трудовые договоры и личные дела - Приказы и кадровые процедуры - Учёт рабочего времени и отпусков - Работа с персональными данными - Процедуры увольнений Дополнительные аспекты: -Иностранные работники: проверка разрешений, патентов, уведомлений МВД. -Совместители и срочные договоры: соблюдение ограничений и процедур. - Командировки По результатам проверки составить отчёт, который включает: -перечень проанализированных документов; -выявленные нарушения и риски; -ссылки на нормы закона; -рекомендации по устранению; - план корректирующих действий с сроками и ответственными.
Аудиторское заключение. Аудит: кадровый. Организационно-правовая форма: ООО. Необходим кадровый аудит имеющийся документации и консультация по обязательным документам по персональным данным в ООО.
Собрать обратную связь на кандидата с предыдущего места работы. Организационно-правовая форма: ООО. Собрать обратную связь о кандидате с предыдущего места работы.
Аудиторское заключение. Организационно-правовая форма: ООО. Проверка кадрового документооборота при увольнении кадровика. Пока просто хочу узнать стоимость работы
Аудит и доработка документов. Организационно-правовая форма: ООО. Провести аналитику текущих кадровых документов, трудовых договоров, договоров с самозанятыми, исправить- переподписать данные договора при необходимости. разработать формат срочного договора для некоторых видов сотрудников. А также разработать недостающие обязательные для кадровой политики документы.
не знаю. Аудит: кадровый, бухгалтерский. Организационно-правовая форма: физ.лицо. Добрый день! Я физ.лицо, сотрудник бюджетной организации (медицина). В должностную впиханы две профессии за один оклад, чтобы не делать доп. соглашение к трудовому договору и не платить. Период с 2020 по наст.время. Ну и далее вытекает бухгалтеский аудит видимо. Я никогда не обращалась к аудиторам. Нужна помощь от беспредела руководства. Из-за разницы в часовых поясах мне удобнее переписываться в месенджерах или по почте.
Аудиторское заключение. Организационно-правовая форма: АО. Ведения нормирования труда, режимов труда работников на предмет соответствия требованиям трудового законодательства и отраслевым нормативно-правовым актам.
аудит документов и приведение в соответствие с законодательством и бизнес процессом. Организационно-правовая форма: ИП. Аудит локальных нормативных актов, трудового договора, должностных инструкций, правил втр.
На статус земли под категорию спорт. Организационно-правовая форма: Статус земли спорт?. Проверить 10 участков по кадастровым номерам на статус земельных участков. Сколько из них подходят по строительство спортивной площадки?. 50:08:0060115:395 50:08:0060115:396 50:08:0060115:397 50:08:0060115:391 50:08:0060115:392 50:08:0060115:393 50:08:0060115:394 50:08:0060115:342 50:08:0060115:343 50:08:0060115:412.
Аудиторское заключение, ведение кадрового документооборота. Организационно-правовая форма: ООО. 1. Провести кадровый аудит документов; 2. По завершению данной задачи вести кадровый документооборот. Возможно ли получать телефонные или онлайн консультации от специалиста?.
Аудиторское заключение, Признать ижс не природным для проживания. Организационно-правовая форма: ООО. Физическому лицу признать ижс не природным для проживания.
Аудиторское заключение. Организационно-правовая форма: ООО. Задачи к Аудиту кадровых документов 1. рассказать, какие обязательно должны быть положения в компании (штат 60, финансовая сфера) 2. проверить основные локально-нормативные акты компании на предмет соответствия действующему законодательству 3. разработать положения, которых не хватает по итогу аудита предоставить заключение с возможными рисками, штрафами и рекомендациями.
Налаживание кадрового учёта. Организационно-правовая форма: ООО. Ищем в штат сильного кадровика. Работа из офиса. Территориально Южное Тушино. Оформления документов по кадровому делопроизводству (несколько юрлиц, штат 150 человек, производственная компания); - оформление приказов по личному составу (прием, перевод, увольнение, отпуска, командировки); - учет, регистрация и хранение личных дел, трудовых книжек сотрудников; - оформление трудовых договоров, договоров ГПХ, дополнительных соглашений; - составление графиков отпусков, штатного расписания; - подготовка справок, копий трудовых документов по запросу сотрудников; - подготовка форм отчетности ЕФС- для предоставления в пенсионный фонд РФ; - работа в программе 1С Предприятие 8.3 (конфигурация ЗУП 3.1) - поиск и привлечение соискателей, проведение телефонных интервью; - анализ рынка труда, мониторинг уровня заработных плат конкурентов;.
Разбор, вынос и сборка мебели. Организационно-правовая форма: ООО. Нужно разобрать 2 стола, спустить и собрать (все в пределах офиса). Пожелания и особенности: Нужно разобрать, спустить и собрать 2 стола с фотографий 3 фото откуда спустить.
Консультация аудитора по конюшне. Аудит: бухгалтерский, кадровый. Организационно-правовая форма: ООО. Нужно сделать полный аудит конюшни нужна консультация на эту тему.
Нужен аудит кадровых документов. Организационно-правовая форма: ООО. Здравствуйте. Нужно провести аудит кадровых документов: трудовые договора, ведение штатного расписания, должностные инструкции, консультация по составлению ДС на ненормированный рабочий день. На данный момент в штате 46 сотрудников, 13 должностей. Также нужен аудит ЛНА. Итог работы: корректировки в трудовых договорах, и доп.соглашениях, понимание того, каких документов не хватает в компании. Оплата по счету юр. лица. У вас должна быть оформлена либо самозанятость, либо ИП/ООО.
проверка состояния дел КДП. Организационно-правовая форма: ООО. Выезд на предприятие Московская область , г. Ивантеевка. Проверить наличие/ состояние необходимых документов по приему, увольнению, отпускам сотрудников.
консультация. Организационно-правовая форма: ООО. Интересует реальность сдачи отчёта по принятым/уволенным сотрудникам в военкомате. Организация на учёте стоит. Но сведения не подавали ни разу. Уже и принятых и уволенных много. На кого сдавать в первую очередь: на принятых и уволеных в последние дни? По месту учёта организации (Москва) или всё же по месту регистрации сотрудника? Лично в военкомат или всё же по почте или через Мос. ру( пришло информирование о такой возможности) ? Как минимизировать штраф?. Интересует фактический опыт сдачи отчётов в военкомат с минимальными штрафами.
Почему стоит искать работу для специалистов по профилю «кадровый аудит» в Москве у нас?
🔸 У нас можно найти ежедневную работу или подработку для специалистов по кадровый аудит, выбрав более чем из 14 вакансий в Москве
🔸 Подработка от прямых заказчиков, которым нужна помощь по кадровый аудит
🔸 Актуальных предложений на май 2026 года — 14 шт.
Как найти подработку для специалистов по профилю «кадровый аудит» в Москве?
Ищете вакансии по специализации «кадровый аудит» с возможностью подработки в Москве? Мы собрали для вас заказы и предложения работы с частичной занятостью. Зарегистрируйтесь уже сегодня и зарабатывайте от 0.00 рублей с заказа
Сколько вакансий по специализации кадровый аудит в Москве на сегодня?
На май 2026 года в нашей базе содержится 14 предложений работы от прямых работодателей для кадровый аудит в Москве. Новые вакансии и заказы публикуются ежедневно
Можно ли работать удалённо?
Ищете удалённую работу по профилю кадровый аудит в Москве? Ищите подходящие заявки в вашем городе, а если таких нет, вы всегда можете поискать в другом регионе. Так же вы можете договориться об удалённом формате работы, договорившись с клиентом