Разработка системы оценки персонала
дистанционно
договорная
Для снижения текучести на период испытательно срока необходимо разработать методику отбора персона (интервью, тестирование или что-то подобное) для выявления риска раннего увольнения. Отвечу на любые уточняющие вопросы.
2026-05-18
Откликнуться